Al momento de pensar en talento digital, la técnica conocida como coolhunting debe ser considerada como uno de los pilares fundamentales. Posiblemente esto te puede sonar un tanto extraño. Lo que ocurre es que, como tal, esta modalidad de investigación (y luego veremos por qué la nombramos así), es un...
Categoría: Talento Digital
Como tal, la caza del talento digital es la solución más óptima posible para cualquier tipo de negocio. Estamos hablando, literalmente, de captar aquellas personas idóneas para responder a las necesidades actuales y futuras de tu empresa. De esto se trata el hecho de cazar talento digital.
¿Cómo alguien puede responder a necesidades que aún no existen? La razón es simple: el capital intelectual no conoce de tiempo ni fronteras. En efecto, lo único que hace es expandirse todo el tiempo.
Esto quiere decir que cualquier empresa o negocio que cuente con los recursos humanos basados en la captación de este tipo de talento contará con uno de los recursos más valiosos del mercado laboral actual: el intelecto de personas con impronta de ganadores.